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Intermittence du spectacle en 2026 : Les 507h expliquées, calendrier, fiches et salaire
Statut10 min de lecture

Intermittence du spectacle en 2026 : Les 507h expliquées, calendrier, fiches et salaire

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Formatrice — Artiste & Auteure

L'intermittence du spectacle est un régime spécifique qui permet aux artistes et techniciens du spectacle de cumuler des heures de travail sur une période de référence afin de bénéficier d'indemnités chômage. En 2026, ce dispositif reste essentiel pour la survie économique de nombreux artistes en France.

Qu'est-ce que l'intermittence du spectacle ?

L'intermittence du spectacle est un régime d'indemnisation du chômage spécifique aux professionnels du spectacle vivant et de l'audiovisuel. Il permet aux artistes et techniciens de travailler sur des missions ponctuelles tout en conservant des droits au chômage entre deux contrats.

Les 507 heures de référence

Pour ouvrir ou recharger des droits au chômage, l'intermittent doit accomplir un minimum de 507 heures de travail sur une période de référence de 12 mois. Ces heures comprennent les heures travaillées sur des contrats du spectacle, les répétitions rémunérées, l'enseignement artistique et le coaching. En revanche, le travail hors spectacle (hôtellerie, restauration) ne compte pas.

Le calendrier des périodes

La période de référence est de 12 mois glissants précédant la fin du dernier contrat. La période d'indemnisation qui suit dépend du nombre d'heures travaillées au-delà des 507 heures de base. L'année type suit un rythme saisonnier : hiver pour les concerts de fin d'année, printemps pour les tournées, été pour les festivals, et automne pour les tournées d'automne.

Comment obtenir la carte d'intermittent ?

  1. 1Travailler sur des contrats relevant de la convention collective du spectacle
  2. 2Justifier des 507 heures de travail dans les 12 derniers mois
  3. 3S'inscrire auprès de l'organisme gestionnaire de votre secteur
  4. 4Fournir les attestations d'employeur pour chaque contrat
  5. 5Attendre la validation de votre dossier

Les pièges à éviter

  • Les trous d'affiliation : si vous ne travaillez pas pendant plus de 12 mois consécutifs, vous perdez votre affiliation
  • Les cumuls interdits entre indemnités chômage et emploi salarié
  • Le dépassement des heures pendant l'indemnisation qui peut suspendre vos droits
  • Les contrats hors convention qui ne comptent pas dans vos heures

Des questions sur les 507 heures, le salaire minimum ou le cumul avec l'auto-entrepreneur ? Trouvez la réponse dans notre FAQ.

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